Ви тут:

Як розірвати трудові договори з роботодавцем, який перебуває у зоні ведення бойових дій?

31-10-2024
Категорія: 

У випадку, коли роботодавець (підприємство, установа, організація) фактично знаходяться в зоні ведення бойових дій або ж на тимчасово окупованій території (не були евакуйовані), а працівник був вимушений переміститися до безпечних територій, складається ситуація за якої:

- з однієї сторони працівник не має змоги продовжувати роботу з незалежних від нього причин;

- з іншої сторони роботодавець не може забезпечити працівника роботою згідно з умовами трудового договору (у т.ч. забезпечити безпечні умови праці).

Таким чином внутрішньо переміщена особа, яка не мала можливості припинити трудовий договір (інший вид зайнятості) у зв’язку з неможливістю продовження роботи за таким трудовим договором (іншого виду зайнятості) за попереднім місцем проживання, для набуття статусу безробітного та отримання допомоги по безробіттю і соціальних послуг за загальнообов’язковим державним соціальним страхуванням на випадок безробіття має право припинити такий трудовий договір в односторонньому порядку, подавши до центру зайнятості за місцем проживання внутрішньо переміщеної особи заяву на ім’я роботодавця про припинення трудового договору.

Тобто працівнику, який бажає звільнитися та є особою працездатного віку (не є пенсіонером), достатньо звернутися до центру зайнятості із заявою, адресованою на ім’я роботодавця із проханням припинити трудовий договір.

Після цього трудовий договір вважатиметься припиненим із дати, вказаної у заяві, а працівник буде взятий на облік як безробітний.

Звертайтесь до фахівців центру зайнятості за номерами гарячих ліній 098-875-48-95, 099-491-20-86 або пройдіть за посиланням для мешканців Луганщини: ]]>http://surl.li/invaz]]> для роботодавців та підприємців Луганщини: ]]>http://surl.li/ioarc]]>

Надаємо підтримку з питань зайнятості:

- телеграм-канал: ]]>https://t.me/Pidtrimka_DCZ11_luhansk]]>

- вайбер-канал: ]]>https://cutt.ly/jLaYiYr]]>

 

 

]]>https://www.facebook.com/permalink.php?story_fbid=pfbid0FC8cZzdaVB8TY94k...]]>





Рейтинг: 
Голосов пока нет